近年來，德國不斷推進(jìn)能源轉(zhuǎn)型和低碳經(jīng)濟(jì)發(fā)展，創(chuàng)造了更多綠色就業(yè)崗位。根據(jù)德國聯(lián)邦政府發(fā)布的數(shù)據(jù)，德國目前大約有35萬人在可再生能源領(lǐng)域工作。德國紐倫堡就業(yè)研究所預(yù)測，從2025年起，每年需要增加約40萬名綠色職業(yè)從業(yè)者。綠色人才的增加，為德國綠色經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入動力。

德國綠色職業(yè)從業(yè)者增加，與發(fā)展綠色經(jīng)濟(jì)的需求直接相關(guān)。以可再生能源產(chǎn)業(yè)為例，從研發(fā)、生產(chǎn)到安裝、維護(hù)，德國對于技術(shù)員、工程師和一線工人的需求持續(xù)擴大。數(shù)據(jù)顯示，德國綠色職業(yè)從業(yè)者中，近2/3從事可再生能源產(chǎn)業(yè)。近年來，德國加大推廣綠色建筑、建筑物節(jié)能改造，相關(guān)綠色職業(yè)從業(yè)者占比達(dá)19.8%。可持續(xù)農(nóng)業(yè)、自然保護(hù)和生物多樣性保護(hù)等領(lǐng)域也創(chuàng)造了更多綠色崗位。此外，從事生態(tài)友好型農(nóng)業(yè)實踐的新農(nóng)人、技術(shù)人員，以及從事可持續(xù)發(fā)展項目的職業(yè)經(jīng)理人、風(fēng)險分析師、環(huán)境經(jīng)濟(jì)學(xué)家等職業(yè)，也吸引了不少年輕人。

綠色職業(yè)在創(chuàng)造大量就業(yè)機會的同時，也需要從業(yè)者不斷更新知識儲備和技能水平。為此，德國推出多層次綠色職業(yè)培訓(xùn)和研討項目，鼓勵從業(yè)者“充電”。德國聯(lián)邦勞動和社會事務(wù)部、教育和研究部、經(jīng)濟(jì)和氣候保護(hù)部等部門推出多項培訓(xùn)和就業(yè)輔導(dǎo)。例如通過提供短期實習(xí)機會和交通、住宿補貼等方式，提高年輕人參加綠色崗位培訓(xùn)的意愿，并為其提供職業(yè)咨詢和就業(yè)指導(dǎo)等服務(wù)。德國相關(guān)網(wǎng)絡(luò)平臺整合政府、學(xué)校、培訓(xùn)機構(gòu)、企業(yè)和社會組織等提供的綠色就業(yè)信息、培訓(xùn)課程等，增加綠色職業(yè)吸引力。

德國一些大型企業(yè)還設(shè)立培訓(xùn)部門，幫助員工提升技能。例如，西門子公司針對從事制造、服務(wù)、銷售等崗位的人員推出培訓(xùn)課程，為其提供機器人、數(shù)字制造、物聯(lián)網(wǎng)、數(shù)字孿生、網(wǎng)絡(luò)安全等新技術(shù)培訓(xùn)。課程持續(xù)時間為12至28個月，結(jié)業(yè)后學(xué)員可獲得相關(guān)證書。“企業(yè)的業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型需要對員工進(jìn)行大規(guī)模、可持續(xù)的再培訓(xùn)和技能提升，以增強員工的工作能力和企業(yè)的競爭力。”西門子職業(yè)教育主管托馬斯·勒布納表示。

根據(jù)德國聯(lián)邦統(tǒng)計局2024年發(fā)布的數(shù)據(jù)，2022年德國綠色領(lǐng)域產(chǎn)品和服務(wù)的收入為1075億歐元，同比增長16.9%。其中，建筑物隔熱領(lǐng)域的收入為120億歐元；陸上風(fēng)電的商品和服務(wù)收入為110億歐元。此外，空氣污染控制和污水處理領(lǐng)域的收入分別為211億歐元和107億歐元。德國聯(lián)邦外貿(mào)與投資署署長羅伯特·赫爾曼表示，這些數(shù)據(jù)表明環(huán)境和氣候保護(hù)對德國經(jīng)濟(jì)的重要性，綠色經(jīng)濟(jì)為德國企業(yè)和員工提供了重要機遇。

（本報柏林1月2日電）